Техническое задание на обследование: различия между версиями
Нет описания правки |
|||
| Строка 17: | Строка 17: | ||
Результатом реализации ТЗ на обследование является: | Результатом реализации ТЗ на обследование является: | ||
# Цели и назначение создания автоматизированной системы. | # Отчет об обследовании, включающий: | ||
# Характеристика объектов автоматизации. | ## Цели и назначение создания автоматизированной системы. | ||
# Протоколы интервью и обследования | ## Характеристика объектов автоматизации. | ||
## Протоколы интервью и обследования. | |||
# Техническое задание на моделирование. | # Техническое задание на моделирование. | ||
## Цели и назначение создания автоматизированной системы. | |||
## Характеристика объектов автоматизации. | |||
## Требования к работам по моделированию. | |||
## Критерии приемки и оценки модели. | |||
## Концептуальный дизайн. | |||
## Реестр требований. | |||
## Альбом отчетных форм. | |||
ВАЖНО: не надо загромождать ТЗ требованиями, которые не существенны для заказчика и не влияют на результат работ. | ВАЖНО: не надо загромождать ТЗ требованиями, которые не существенны для заказчика и не влияют на результат работ. | ||
| Строка 32: | Строка 37: | ||
# Общие сведения. | # Общие сведения. | ||
# Назначение документа. | |||
# Цели и назначение создания автоматизированной системы. | # Цели и назначение создания автоматизированной системы. | ||
# Характеристика объектов автоматизации. | # Характеристика объектов автоматизации. | ||
| Строка 40: | Строка 46: | ||
== Детальный состав и требования к результатам работ == | == Детальный состав и требования к результатам работ == | ||
=== Цели и назначение создания автоматизируемой системы === | |||
В разделе указываются бизнес-цели создания системы. Для конкурсного варианта достаточно указать качественные цели. Для исполнительского желательно указывать как качественные, так и количественные цели с конкретными показателями. | |||
Назначение - это то, как внедряемая система повлияет на указанные цели. | |||
Несмотря на кажущуюся формальность - этот очень важный раздел. Правильная установка цели - это главный момент во внедрении. В процессе проработки, может стать очевидной невозможность достижения поставленных целей, в этом случае может быть целесообразным прекратить проект. | |||
Достижение целей является одним из критериев успешного завершения проекта. | |||
Версия от 16:27, 24 сентября 2025
TBD
Общие сведения
Обследование в рамках внедрения автоматизированных систем осуществляется в целях определения максимально полных требований к целевому результату внедрения и способам его достижения. В случае с ERP и другими системами, включающими готовую методологию, есть
Техническое задание на обследование может быть разработано в следующих вариантах:
- Для проведения конкурса.
- Для исполнения работ.
Вариант "Для проведения конкурса" предназначен для формирования единообразного понимания задачи у заказчика и потенциальных подрядчиков, обеспечения единых условий для всех подрядчиков, максимального снятия закладываемых потенциальными подрядчиками резервов на риски, связанные с неопределенностями задачи, в целях получения максимально приближенного к реальности коммерческого предложения на реализацию.
Вариант "Для исполнения работ" предназначен для обеспечения единого понимания задач у заказчика и выбранного исполнителя, определения однозначных требований к результатам и работам, в целях обеспечения договоренности всех участников.
Следует стремиться к тому, а в некоторых случаях это даже требуется (ФЗ-44, ФЗ-223), чтобы указанные варианты отличались минимально или не отличались вовсе, с поправкой на информацию, которая возникает только после выбора подрядчика.
Результатом реализации ТЗ на обследование является:
- Отчет об обследовании, включающий:
- Цели и назначение создания автоматизированной системы.
- Характеристика объектов автоматизации.
- Протоколы интервью и обследования.
- Техническое задание на моделирование.
- Цели и назначение создания автоматизированной системы.
- Характеристика объектов автоматизации.
- Требования к работам по моделированию.
- Критерии приемки и оценки модели.
- Концептуальный дизайн.
- Реестр требований.
- Альбом отчетных форм.
ВАЖНО: не надо загромождать ТЗ требованиями, которые не существенны для заказчика и не влияют на результат работ.
Если принятая в компании политика (и применимые правила закупок позволяют), то в ТЗ включаются требования к исполнителю работ: численности, компетенциям, квалификации, сертификации, допускам и пр.
Структура технического задания на обследование
- Общие сведения.
- Назначение документа.
- Цели и назначение создания автоматизированной системы.
- Характеристика объектов автоматизации.
- Требования к результатам.
- Требования к работам.
- Требования к исполнителям.
Детальный состав и требования к результатам работ
Цели и назначение создания автоматизируемой системы
В разделе указываются бизнес-цели создания системы. Для конкурсного варианта достаточно указать качественные цели. Для исполнительского желательно указывать как качественные, так и количественные цели с конкретными показателями.
Назначение - это то, как внедряемая система повлияет на указанные цели.
Несмотря на кажущуюся формальность - этот очень важный раздел. Правильная установка цели - это главный момент во внедрении. В процессе проработки, может стать очевидной невозможность достижения поставленных целей, в этом случае может быть целесообразным прекратить проект.
Достижение целей является одним из критериев успешного завершения проекта.
